Spring over hovedmenu

Samtalediamanten

Samtalediamanten hjælper lederen med at forberede og holde en sygefraværssamtale ved at skabe klare rammer og struktur for samtalen.

  • Mål: At holde en god, struktureret sygefraværssamtale med en sygemeldt medarbejder

  • Forberedelsestid: 30 min.

  • Øvelsestid: 60 min.

  • Det skal du bruge: Printet redskab og vejledning, kuglepen, notesblok, mødelokale, kalender

  • Hvem kan deltage: Leder, den sygemeldte medarbejder og evt. bisidder

Kom godt i gang

Vejledning: 1 Læs vejledning (1 side) og redskab (1 side). 2 Kontakt den sygemeldte medarbejder, fortæl om formålet med mødet og spørg, hvornår det passer med et møde. 3 Indkald medarbejderen og evt. bisidder til sygefraværssamtalen på aftalte dato og book mødelokale. 4 Print redskab og vejledning. 5 Hold mødet og strukturer samtalen ud fra samtalediamanten. 6 Hvis medarbejderen er klar til tilbagevenden udfyld da evt. skabelon for fastholdelsesplan. 7 Aftal afslutningsvist hvad den sygemeldtes kollegaer skal orienteres om. 8 Forbered opfølgning på mødet - anvend evt. redskabet ‘God opfølgning’. OBS: Undersøg evt. arbejdspladsens muligheder for og/eller jobcenterets tilbud til at hjælpe medarbejderen godt tilbage.


Kilde: Samtalediamanten er fra bogen "Stop stress – Håndbog for ledere" (2016) af Malene Friis Andersen og Marie Kingston. Læs mere i "Samtalediamanten II – Hold den gode sygefraværssamtale".

Læs mere om Samtalediamanten

Tre personer i minibus

Få hjælp af Rejseholdet

I har adgang til et rejsehold, der kan hjælpe jer godt i gang på jeres arbejdsplads.

Videre til Rejseholdet